户外拓展询训练属于体验式培训，是能力提升的训练，知识的迁移。既是体验式，就决定了其形式的互动性，实践性。训练过程中也一直让学员亲身体验各种项目，让他们在实践过程中不断探索、主动参与，积极分享，去离真我更进一步。并在拓展训练培训结束后反思自我，临安年会策划找哪家，不断激发自己的潜力，从而提升自我！
凝聚力和团队意识几乎是每个企业都会和员工强调的，但是效果却总是不那么尽如人意，归根结底还是员工在工作中更多的都是自己负责自己的工作，团队部门之间沟通不够造成的。其实要想改善这种情况，一场户外拓展训练就能做到。
“多一点勇气与自信、多一点理解与沟通、多一点进取与互助”，在紧张的工作之余拓拔进取、展现自我。拓展培训是以游戏为载体，以运动为依托，以培训为方式，以感悟为目的。它与传统的知识培训和技能培训相比，少了一些说教和灌输，多了一些运动中的体验和感悟，在青山绿水之间，通过趣味性的游戏、启发式的运动、相互依存的环境条件和导师的精短点评，促进人与人之间的沟通和信任。
